工行活期存款利率,西亚斯思开,自我介绍ppt模板

1、 【职场贴士】切记别学电视上的情节，因为电视上的跟现实绝对是存在反差的，BOSS的意见不能加以评论、BOSS的命令立马实行，做到BOSS人不在公司心却在身边的工作状态。在的工作压力大，但也不能以牺牲身体为代价而保全工作，切不可工作如拼命三郎般而过于劳累，现今的过劳死比比皆是！

2、 【职场生活慧语集锦】忙的时候，想要休息，真闲了下来，心理却感到恐慌.穷的时候，渴望富有，生活安逸了，却还是渴望更多.不属于自己的，常常心存欲望，握在手里了，却又转头看往远方.该决定的时候，担心事情不如想象，真看明白了，才发现原来你人生早已失去了方向.生命若不是现在那是何时？

3、 【职场生活慧语集锦】病字，下面是个甲乙丙丁的丙字，之所以古人在造字的时候选择了丙，而不是甲、乙或者其他字，是因为在天干中，甲乙丙丁分别与五脏对应，其中的丙是对应心的。就是说，古人很早就意识到，人之所以生病，身体状态不好，与心理、心思、心情有很大关系，心情放松，病就好了一半。

4、 【职场生活慧语集锦】人生最可贵的事就是结善缘，结缘却很简单，一句赞美、一件善事、一个微笑、一点帮助，就能给我们的人生广结善缘。生追求的无非幸福与快乐，通向幸福与快乐的道路，不是岁月累积，也非执着追求，而是珍惜遇到的每个人、每件物、每份缘；能为人着想，助人为乐，生活必然回馈。

5、 【职场生活慧语集锦】因为人生很短，记住那些美好，忘却那些不快，心灵会永远安康美好。平常心对待生命的每一天，用感恩心对待眼前的每一个人，幸福与快乐就会不请自来。得感恩的人，遇到祸也可能变成福；只知抱怨的人，碰上福也可能变成祸。福的秘诀，就是不抱怨过去，不迷茫未来，只感恩现在。

6、 【职场修行】常说“对一切执着要学会看破、放下”。“看破、放下”不是说说就能做到，它必须通过潜心学习佛法进而懂得道理，然后经过一定修炼才能收放自如。行是一种长期的富含智慧的训练，它引导我们依靠特殊的窍诀或环境来对治烦恼、调和身心。人看起来难如登天事情，只要肯修行就会容易做到。

7、 【团队中的8类乞丐】①没有主动沟通意识，习惯被动等待②没被及时认可，就消极怠工③情绪化严重，职场中的“不高兴”④上级不鼓励我，就不好好干⑤完不成任务，总是拿一堆客观理由来应付⑥小错不断，并不以为然⑦缺乏提高技能的主动性，并归咎于公司缺少相关培训⑧没有目标与动力。

8、 【职场必知的鬼十则】1、工作应是自己去创造而非接受；2、对工作应先发制人而不被动等待；3、致力于大事，不被小事磨灭自己；4、做难事才能进步；5、绝不气馁；6、主动进取处事主动；7、有计划才能忍耐；8、自信；9、眼观六路耳听八方；10、不怕摩擦，摩擦才是进步之母。

9、 【职场残酷事】放手不是件容易的事，尤其如果你还是一个能干的人。如果你想继续成长，有时候你需要放弃对某些事的掌控。并不意味着你对待事情的态度是静观其变。依然可以为了成就伟大而奋斗，只不过在努力之后，就可以放手，要相信上天会为你安排妥当，你会惊讶地发现一切都很顺利。

10、 【职场黄金习惯】1.用关心与自责的口吻说话，责人之前先责己；2.遇事找方法而不是找借口；3.养成记录习惯，不要依赖脑袋；4.永远不说不可能；5.提醒自己随时记录灵感；6.用心倾听不打断别人的话；7.真诚赞美别人；8.凡事预先作计划，尽量将目标视觉化；9.多微笑。

11、 【职场人如何经营自己？】1.盘点现状：对目前工作与收入的满意程度，上升空间等；2.制定目标；忠于内心，你到底想要什么？3.选择路径：列出过去半年自己的所有业绩，评估怎么做才切合实际？4.记录进步：别忘了定期总结自己的前进步伐；5.补充所需，缺什么就赶紧补充起来。

12、 【职场商论】1、有能力有脾气—怀才不遇；2、有能力没脾气—春风得意；3、没能力有脾气：一事无成；4、没能力没脾气—贵人相助。人说：小不忍则乱大谋。气来了，福气走了。迹职场，iq智商高，可以找一个好工作；eq情商高，可以有未来，aq逆境商高，则可变成登峰造极之人。

13、 【职场升值】1自我定义成功标准，平衡价值比较方式；2名牌大学人脉圈子对职场有帮助，但学历不是职场成功的唯一；3投资你人脉，细心多关心同事与朋友；4开放简历获得关注，与靠谱猎头保持联系，开放的心态对待外面的机会；5.踏实做事，主动表现，展现成果，不等着被领导发现。

14、 【职场新人与的职场精英区别】1.职场精英：我知道该做什么，知道该怎么做，有时间去做。职场新人：我有时间去做的事情，我才知道该怎么做，然后我才能知道这件事情该不该做。两者从思维方向，执行力，解决问题的步骤上均相悖，想成为精英，先做一张真的白纸，清空大脑，从头学起。

15、 遭遇失败与苦难的时候，不应牢骚满腹，不要怨天尤人，而是要忍受考验，坚持努力，一点点积累小小的、然而是确凿的成功，最后将逆境转化为顺境。成功与幸运的时候，要不骄不躁，抱着真诚的感谢之心，仍继续坚持努力，使成功得以长期持续。论苦难或成功都是对我们的考验。

16、 【职场哲学蜗牛的精神】能够到达金字塔顶端的动物只有两种，一种是苍鹰，一种是蜗牛.苍鹰之所以能够是因为它们拥有傲人的翅膀；而慢吞吞的蜗牛能够爬上去就是认准了自己的方向，一直在为这个方向专注与坚持，不为道路上的小风景停留下来，它们要的就是最高的位置，看到最好的风景。

17、 【职场箴言】1.有了目标，内心的力量才会找到方向，漫无目标的努力或漂荡终归会迷路，而你心中的那座无价的金矿，也因得不到开采而与平凡的尘土无异。你过去与现在的情况并不重要，你将来想获得什么成就才是最重要的。有目标才会成功，如果你对未来没有理想，就做不出什么大事来。

18、 【职场智慧：同事之间相处有道】1、有团队意识，避免相互拆台。有不同意见，说清楚即可，不必过分争辩。背后多赞扬少批评。与同事的亲疏差别不宜明显，避免深陷小圈子。能帮忙的时候尽量帮，因为你也会有需要帮忙的时候。不轻易表达自己厌恶的人或事，也许你厌恶的正是别人喜欢的。

19、 【职场中你应改掉的五个坏毛病】1、喜欢拖延：不是做不好，而是不去做，这是最大的恶习；2、轻率与疏忽：许多人就败在这一点上；3、畏缩：遇到挫折，就\打退堂鼓\，最危险；4、优柔寡断：害人害己，会使整个团队都失去信心，甚至造成混乱；5、尽信书：看书是获取经验的捷径。

20、 【职场中也要学会低头的智慧】低头的稻穗，昂头的稗子。成熟，越饱满的稻穗，头垂得越低。子说，当坚硬的牙齿脱落时，柔软的舌头还在。弱胜过坚硬，谦逊胜过骄傲。处职场的白领们应学会适当的时候，保持低姿态，这绝不是懦弱与畏缩，而是一种聪明的处世之道，人生的大智慧、大境界。

21、 【职场中怎样快速成长】1、珍惜：每次成长都是机会。目的：没一开始就预定结果，并为之付出。实践：践行才有体会，只有体会才能深刻。价值：价值是对实践的回馈。精进：只有精进才自我欣赏，只有自我欣赏才自然而然的拥有快感。意义：当很累时，还拥有坚持的理由，并为累而快乐着。

22、 【职场箴言】上班时，尽量多做事少说话。样做既可以让自己多积累工作经验；又可以让繁忙的工作冲去多余的时间，避免无聊时，闲谈别人的是非。使在工作之外，亦不对同事评头论足，但谁是谁非，心中自然明了。事之间相处久了，难免碰碰磕磕，诸如此类小事，不要计较。饶人处且饶人是最明智的抉择。

23、 【职场箴言】小时候我们有着很大的理想。大之后很少人圆梦，都默默认命做着自己喜欢不喜欢的职业，换取一份或多或少的报酬。长大后会越来越少去要求与责怪别人，因为我们慢慢学会了设身处地后，会发现每个人都很难，大家都是一边放弃一边委曲求全走到了今天。以你变得越来越宽厚，包容。长大了。

24、 【职场之法则】学会尊敬与服从上级，职场之所以会有上下级，是为了保证团队工作的开展。级掌握了一定的资源与权力，考虑问题是从团队角度考虑而难以兼顾到个体。敬与服从上级是确保团队完成目标的重要条件。工只站在自己的角度去找上级的麻烦甚至恃才傲物，这样的员工很难生存更谈不上走得好远。

25、 【职场之法则】在职场上，经常会发生言行一致的正直与言行不一的虚伪之间的pk，而且可悲是，正直甚至会败多胜少。我们依然要坚守正直。为正直虽然胜少，但往往得到的是大胜，而虚伪虽然取得的胜利较多，在关键局却会大败；因为在一开始阶段，虚伪常占优势，而越到后来，正直的功力却越发强劲。

26、 【初入职场之正确的工作认知】：1心态上:理念相同、敬业乐群、配合性高、忠诚度佳、工作热忱2、处事上:不耻下问、善用资源、讲求效率、有时间观念、主动回报、具前瞻的眼光3、作风上:讲求效率、自动自发、重视协调、不推诿不卸责、勇于认错、有接受指正之雅量与压力管理能力。

27、 【女白领职场成功六大要素】1、把握住工作的核心价值。按计划，有步骤，及时地完成自己地任务。学习在工作过程中成长为一个认真负责、合格且成熟的职场人。应该及时与上司沟通，让上司知道自己的工作量，工作强度及工作压力。合理的分配工作时间。善于利用同事的资源及时消化工作。

28、 【为何一面就死，面试别犯的大忌】1、狂妄自大，目空一切。吹自擂，靠语言给自己撑门面的人，第一轮会被淘汰。诋毁东家，大肆抱怨。在职场，要带着一颗感恩的心。见面谈钱，死咬不放。试过程中，一定要先证明自己的实力再谈薪水。无精打采，毫无自信。业需要的员工起码要有精气神。

29、 【职场白领如何积极的调整心态】一言行举止象你希望成为的人；二要心怀必胜、积极的想法；三用美好的感觉、信心与目标去影响别人；四使你遇到的每一个人都感到自己；五心存感激；六学会称赞别人；七学会微笑；八到处寻找最佳的新观念；九放弃鸡毛蒜皮的小事；十培养一种奉献的精神；

30、 【职场处世笺言】1.处事须精明，待人要糊涂；2.有福而不骄，则无祸；有祸而不惧，自是福；3.大事看担当，逆境看襟怀，喜怒看涵养，行止看胆识；4.有点忙碌是个福，免得无聊；受点诽谤也是福，免得骄傲；5.交友要先淡后浓，先疏后亲；6.清贫之交能长久，利益之交必两伤。

31、 【职场处世智慧】1.不要在同事面前说别的同事，因为你们都是一根绳子上的蚂蚱；2.不要在上司面前诋毁同事，因为上司远远比你聪明；3.不要在同事面前表达对上司的不满，因为这是他最好表达忠诚的机会；4.不要在更高的上司面前投诉直接上司，因为他们合作的利益远远大过同你。

32、 【职场礼仪】之电话礼仪：在接听电话时你所代表的公司而不是个人，所以不仅要言语文明、音调适中，更要让对方能感受到你的微笑。时，也不要忘记每一个重要的电话都要做详细的电话记录，包括来电话的时间，来电话的公司及联系人，通话内容等，这样才能为将来开展业务奠定良好的基础。

33、 【职场六种人容易失败】①情商低于智商，凡事都斤斤计较。不知道怎样约束自己，不善于接受新鲜事物，不愿意改变旧有习惯。经常被情绪左右，感性高于理性。满足感或空虚感充斥内心，心态不善于归零。主观强大到足以轻视客观的程度，不以事实为依据。没有理念、信念、观念，随波逐流。

34、 【职场内心强大才能坦然面对】1、你生来就不是豪门，没有王子公主的命，就别学只有王子公主才能得的病；2、你生来就背负着家庭、生活的重担！别把时间都浪费在埋怨、牢骚上,没有人对不起你；3、别和泡沫剧里男女主角比，人家天生漂亮机遇超凡，你只有内心强大坦然面对才能壮大。

35、 【职场人生】年轻人不要试图追求安全感，特别是年轻的时候，周遭环境从来都不会有绝对的安全感，如果你觉得安全，很可能暗藏危机。正的安全感，来自你对自己的信心，是你每个阶段性目标的实现，而真正的归属感，在于你的内心深处，对自己命运的把控，因为你最大的对手永远都是自己。

36、 【职场人生之创新忌急功近利】世间万物，皆有其规，花开花落，春华秋实，不容违背。功近利，创新大忌。目求快，得不偿失。功近利思潮泛滥，严重扼杀企业创新力，成为企业做大做强做久的克星。新是一场马拉松，着眼于长期战略，唯有耐得住寂寞才能笑到最后。则，创新注定是南柯一梦。

37、 【职场心理学】不用太在乎：1、成败：感情上失恋一次，事业上失败一次，选择上失误一次，才能真正长大。名利：快乐是选择的快乐，能放下才能拿得起。财富：争取但不攫取，向往但不神往。人言：沉默是最好的疫苗。宠辱：为人须达观，宠也泰然，辱也淡然。孤独：这是人生的必然部分。

38、 【职场新人完美转型八大招】上班串岗聊天，趁老板不注意上网打游戏等，都是大学毕业生刚走上岗位时犯的毛病。些问题在大学生看来是小事一桩，但对于职场中人来说是大忌。入职场要记住下面八条1守时2遵守规章制度3忠诚4责任心5尊重别人6做好职业定位7从基层做起8培养积极心态

39、 【职场箴言：永远当学徒】我们永远都是学徒，因为我们不知道的东西实在太多。要以为自己读了多少书，走了多少路，阅过多少人，其实你的眼前也就是这么一点局限。分的估量会障碍着自己眼光；浮华的习惯让脚下的路时时渺茫。下自己架子，永远保持学徒心态，你会一步步走在夯实的路上。

40、 【职场箴言】1、要给员工额外压力，更要给员工意外收益。要鼓励员工拼命，更要鼓励员工提高效率。要给岗位加薪，先要提升岗位影响力。要鼓励员工拼搏上进，先要鼓励员工积累提升能力。要给结果奖励或惩罚，也要给过程鼓掌或批评。要赞赏达成目标的成功者，也要欣赏站起来的失败者。

41、 【职场箴言】①简单的工作练到极致，就是绝招。每一分每一秒做最有生命力的事情。先处理心情，再处理事情。学习是最赚钱的投资。将汗水流在练习场上，而不要将泪水流在竞技场上。我们不改变坏习惯，坏习惯将控制我们一生。成功是因为态度。自信不一定成功，但不自信铁定离成功更远。

42、 【职场箴言】往瓶子里装东西时，如果你先装石头，装满了还可以再往里面装细沙；如果你先装满细沙，就不能再往里面装石头了。生其实也一样，装东西也要讲究先后顺序，你得先装大的东西，比如人格、理想、方向等，然后再装细的东西，比如习惯、技能、方法等。反过来，你就很难装进去了

43、 【职场智慧：成功关键不是抓到一副好牌，而是如何打好手中一副坏牌】与高手过招是一个复杂博弈过程，阻止对手打出对自己最不利牌的最好办法是打出更好的牌。坏牌打好的路径有三个：1、等对手出错，在乱中取胜；2、把坏牌重组，做到沉稳不乱；3、靠牌技精湛，特别是学会换位思考。

44、 【职场智慧：回答面试必答题不必太实在】电影里杜拉拉没有说明性骚扰的真实原因，她的回答大致是：原因很多，最主要的是希望实现自己的职业理想。实，职场面试有些必答题不必太实在，要适当变通。家建议：1、避开主观评论，从客观出发；2、对事实稍微加工；3、要亮出自己的优点。

45、 【职场感悟】①要围绕目标而动，不要没有目的而忙；②要目标结构清晰，不要形成相互之间壁垒；③要突出重点分层推进，不要目不暇接没有南北东西；④要有效运用组织能量，不要花拳绣腿无端消耗时间；⑤要有效授权简化流程，不要众多参与互相扯皮；⑥要心无旁骛落实推进，不要眼观六路边干边怀疑。

46、 【职场沟通】人的一生，最大的成功，莫过于婚姻的成功；最大的幸福，莫过于家庭的幸福；最伟大的亲情，莫过于夫妻之情；最重要的沟通，莫过于夫妻间的沟通；最重要的理解，是夫妻间的理解；最有价值的宽容，是夫妻间的宽容；最有成效的忍让，是夫妻间的忍让；最不容忽视的关心，是夫妻间的关心。

47、 【职场升职】前几天听说隔壁部门有一个新进的小伙子，因为不满领导给的工作内容，当着所有人面把领导臭骂一顿，把领导全家臭骂一顿。仅没被开除，还反被升职，最后做了领导的领导。活了二十六年，终于盼来了这穷人翻身做地主的一天。是想去结识一下这位高人，一打听才知道，小伙子是总经理儿子。

48、 【职场箴言】现在，人们把手机当成了身体的一个器官，去哪儿也离不开它。路、坐车、上班、聚会……随时随地在低头看手机。旦手机丢了，都不知道怎么活了。上醒来，第一件事是摸手机；晚上睡前，最后一件事是看手机。许在临终前，最放不下的还是手机。到底是人类控制了科技，还是科技控制了人类？

49、 【职场箴言-下属】带有怒气的训话通常具有破坏性，难免说出后悔都来不及的话。果能够平心静气地表达相反的意见，则会收到意想不到的效果。斥下属的时机，最好不要在他把事情办砸了正灰头土脸的时候。个有责任感的员工做错了事，必然深知其过，感到内疚，此时最害怕的莫过于再听到上司的训斥了。

50、 【职场之法则】1、让一个男人爱你不是难事，让一个男人娶你才是难事；让一个女人嫁你不是难事，让一个女人爱你才是难事。若要一阵子高兴，做官；若要一个人高兴，做梦；若要一家人高兴，做饭；若要一帮人高兴，做东。人在江湖身不由己，人在官场话不由己，人在职场事不由己，人在世上命不由己。

51、 【职场之法则】就职场经验而言，以下几条很重要，第一：要清晰地了解上级和部门的目标；第二：多学习，将学习到的内容和自己的岗位结合；第三：重视数据，从数据变化中发现机会；第四：负起责任，把你的事情做到最好；第五：不犯同样的错误；第六有激情，有积极的工作态度，与人为善，善于沟通。

52、 【职场之法则】人往高处走，水往低处流。职场上大家都是挤破脑袋往上爬，但是职场人气很重要，能聚集人气的人才能爬得更高。如大海处于低洼之地，所以能海纳百川。近听说了一个新词凹地效应，就是指某个事物因为具有某些特征或优点，从而对某些事物产生一种吸引力，导致这些事物向这个地方聚集。

53、 【职场之法则】要在职场上立于不败之地，首先你具备可利用价值，能为老板带来利润；这是生存根本，其次要真心尊重老板，能成为你老板必有其过人处，虚心学夹着尾巴做人，最后保持经济独立不受制于人，更要学会舍与得，拿的起放的下；这就是我打工二十年从不被抄心得。开，只是更愿意为自己打工。

54、 【职场之法则】职场如逆水行舟，不进则退。情减弱，会直接导致工作倦怠，身处职场的激流中，自我懈怠，迟早会被淘汰。时，你需要认真考虑个人的职业定位，自己是否能够在本职业上有新的突破，如果突破不了，观察周围是否有更适合我发展的空间。果对一个职业有一定的厌倦了，可以适当的转换行业。

55、 【职场之法则】职场体会谈1、不要太计较个人得失。想一千次不如去做一次。换位思考，尊重别人，才会得到别人尊重。你喜欢目标，方法就越来越多；你喜欢放弃，借口就越来越多；你喜欢感恩，顺利就越来越多；你喜欢抱怨，烦恼就越来越多；你喜欢拼搏，成功就越来越多；你喜欢逃避，失败就越来越多

56、 【职场中于上司的技巧】不要背后说上司坏话。意见当面谈，他们会感谢你。养自己的归零心态：有成绩庆祝一下，之后就忘掉它，从头再来，不要让骄傲控制你；失败时总结一下原因，然后忘掉它，从头再来，不要让沮丧控制你。养自己的感恩心态。有感恩的人才会快乐，只有感恩的人才会得到更多的帮助。

57、 【职场真经】 盯着上司的缺点，你永远是他的下属，即使他离开了岗位你也会成为其他人的下属；盯着上司的优点，你就有可能和他比肩甚至超越他，最次也能跟随上司一同进步。着同级的缺点，你就会越来越不如人；盯着同级人的优点，你必将超越同级。盯着下属的缺点最终你将无下属可盯。

58、 【职场生活慧语集锦】你过得快不快乐，只有你自己知道。实谁都有一段不为人知的故事，其实谁都会脆弱的想要一个停靠，其实谁都想与某个人完成曾经诺言，其实谁都能微笑然后转身流泪，其实谁都的生活都多少有那点苦涩，经历风雨。只想要少一点悲伤悲伤，多一点快乐。只想要少一点孤独，多一点幸福。

59、 【职场生活慧语集锦】生活有两大误区：一是生活给人看，二是看别人生活。乎因为自己无法证明自己的幸福，所以才需要用别人的眼光来证明，其实这是一种虚荣与自卑心理在作怪。要活得太被动，因为这样会让你很辛苦。要自己觉得幸福就行，用不着向别人证明什么。要光顾着看别人，走错了自己脚下的路。

60、 【理念】①做人：先站住，再站高。规划：先成长，再成功。学习：先记录，再记忆。职场：先升值，再升职。沟通：先求同，再求异。人际：先交流，再交心。执行：先完成，再完美。创新：先仿造，再创造。面困难能找求转机，不惧困难能把握时机；克服困难能获得良机，解决困难能化解危机。

61、 【星期一，最易碰壁】前程无忧针对职场人群做的调查称：周一作为一周工作的一开始，是心理与身体的双重过渡期。2%的职场人士不希望自己在星期一被打扰。果这个时候你去拜访客户或者找老板谈判，往往会碰一鼻子灰，没有人会有心情听你描述某个计划与方案。以，除非不得已，还是忍忍。

62、 【职场打拼，远离五种小人】1、三谣小人：喜欢听信谣言，制造谣言与传播谣言的人。没责小人：没有责任与不负责任的人。分裂小人：言行不一，喜欢夸大其词。阿坏小人：每一个消息到他那里就变成坏消息，喜欢泼冷水的人。两头小人：搬弄是非，在你前面讲一套，在后面又跟别人说另一套。

63、 【职场规划三支点】1、生存支点：把薪酬作为主要导向，但遇上职业瓶颈时，薪酬没了增长空间，身价便会每况愈下。发展支点：以自身进步作为导向，从工作中获取的经验与技能最为重要，可能会承受工作压力的考验。快乐支点：快乐为导向，享受工作的过程，对工作投入极大热情，前程无量。

64、 【职场女强人应具备6个心理资本】1、坚定不移的理想，意志坚强，对事情有主见。全神贯注做最重要的事。为自己的行动负责，不找借口，不怪别人，不发牢骚，不吐苦水。勇于做决定，并且行动力强。勇于认错，动手改进，继续往下做。自立自强，具备成功所需的才华与本领，而且充满自信。

65、 【职场生存法则】①要爱你的工作，不要因为个人好恶影响工作；②要学会微笑，不要冲动做事；③要有原则，不要遇事举棋不定；④要尊重别人隐私，不要轻易表吐露他人私事；⑤要成功就一定要有使命感与责任感；⑥该吃苦就要学会吃点苦；⑦想到＋做到＝（可能）得到；⑧好人缘是做出来的。

66、 职场中，不可能有人从性情、人性的角度出发给你什么指导，想要的话完全可以从生活中找找，但就是不可以从职场中找，那样只会自掘坟墓，你试图找找的东西或人都是你的一厢情愿，到头来还有可能成为你背后的那一刀。是社会残酷，也无需埋怨任何人。是谁的错，这是生存法则。

67、 【职场中值得深交的九种朋友】①激励你让你看到自己的优点；②提醒你让你看到自己的不足；③维护你并能在别人面前称赞你；④与你趣味相投；⑤能把你介绍给他的朋友；⑥能让你全身心放松；⑦能让你有机会接触新观点、新事物；⑧能帮助你理清工作与生活思路；⑨有好消息第一时间通知你。

68、 【职场最有发展的人】用价值1万块的付出与职业风范去做1千元薪水工作，你赢了—心胸与未来；用上级甚至老板的角度去理解你所遭遇的不公正或不合理，你赢了—高度；用上级甚至老板的岗位标准去要求自己的工作，你赢了—能力与格局。个人在职场亮相，看看这三点，他的未来也就清楚了。

69、 【职场箴言】犯困，代表着大脑严重缺氧了，有时候不仅是疲惫在影响我们的困顿，气温与氛围也是重要因素。代的办公条件，中央空调总是将冬日的office变得如春天一般的温暖。样的温度人是舒服了，却免不了昏昏欲睡。一的办法是：降温，开窗透气，外来的新鲜空气一下子会给我们注入精神与活力。

70、 【职场之法则】俞敏洪：年轻人进职场都希望先拿高薪再认真工作，心里想工资待遇不够凭什么努力工作。实际上最后真正在职场取胜的，是那些不计较个人得失辛勤工作持续不懈努力的人。因是老板与员工的思维差异，员工希望先得到报酬再工作，老板喜欢那些先拼命工作不计报酬的人然后就会重用这样的人。

71、 【职场之法则】职场竞争太激烈，没有竞争意识是要吃亏，所以简历中适当加点花点与调料，使自己简历有吸引力，自己能力、经验可以适当请放大器与扩大镜帮助一下，否则，在茫茫人海很难找求发展空间。是，如果只注重简历大加注水胡编乱造，把真实经历描绘成天方夜潭，团花似锦，简历就会给你帮倒忙。

72、 【职场之法则】职场人生1）不要去等谁，不期而遇正在路上等你。）不管前方的路有多苦，只要走的方向正确，都比站在原地更接近幸福。）工作不会在你生病时照顾你，而你的朋友与家人会。）如果你曾经错过了昨天，那么请不要再错过今天，将来的事，留给时间去证明。自己一个机会，让自己重新一开始。

73、 【职场智慧】①吃亏：从长远讲，能吃亏的人更容易得到别人信任；②放弃：不必耿耿于怀放弃得是否正确，放弃本身就是一种勇气；③失业，这可能是生活给的新机会；④评价，不要为别人活着；⑤贫穷，比贫穷更可怕的是那颗贫穷的心；⑥长相，最终获得别人的认可，还是靠实力；⑦学会低头是昂首的智慧。

74、 【职场最受欢迎的10类人才】1、有正确价值判断的人；2、有责任意识的人；3、不自私而能为团队着想的人；4、爱护公司的人；5、随时随地保持工作激情的人；6、不墨守成规而经常创新的人；7、有专业技能的人；8、有自主经营能力的人；9、善于团队合作的人；10、有自知之明谦虚向上的人。

75、 【8个面试小技巧助职场新人成功拿到offer】面试的时候通常几分钟就被考官给刷下来的惨痛经历很多人都有过，那么，要怎样做才能成功拿到offer？一、说话要稳，不能浮躁；二、简历要详,又要简三、要有耐性四、要有特点，但不宜锋芒太露五、不要太显个性六、不要太注重细节。

76、 【初入职场必知的15个细节】⒈守时⒉找方法不找借口⒊微笑⒋每天抽空反省1次⒌多说我可以⒍错误面前负起责任⒎做事不懒散不说消极的话不落入消极情绪⒏遇到挫折积极应对⒐用心倾听⒑说话声音有力⒒考虑对方感受⒓恪守诚信培养公信力⒔少用指责的口吻说话⒕控制住情绪⒖做做份外事.

77、 【行走职场的5条黄金法则】1.努力介入核心工作，只有从事核心工作才能确立在组织中的重要地位，受领导和整个组织重视，从而拥有较多发展机会。充分体现个人价值，表现出差异性。营造周边和谐的人际环境。做忠诚度高的职场人：做好每件事，站在领导的角度替他想。细节展示优秀品性。

78、 【罗迈职场--九条致命职场思维】1.目标就是当总裁；2.能当好下属就能当好主管；3.成功的关键在于运气；4.做计划是企划部的事；5.只有加班才能得到赏识；6.由老板决定升迁的快慢；7.改正了缺点才能得到升迁；8.不管事大事小都尽力去做；9.邻家的绿地总是更绿更好。

79、 【莫让职场心理魔鬼俘虏你】1.如果你在赢得他人赏识之后能感觉到快乐，不妨尽力去迎合他的思想。则你就应该按自己的方式去生活。理智地面对别人的另眼相看、批评指责，因为职位越高，被人当作闲谈对象的机会也越多，被批评的机会也越多。与敢作敢为、乐于助人、志同道合的人做朋友。

80、 【酸梅汤型员工更受欢迎】职场中人分为四类，一、可乐汽水型，偶尔灵光一现表现突出，但绝大多数时候碌碌无为；二、勾兑的多彩饮料型工，看似表面光鲜无比，只是公司的花瓶；三、白开水型，不求上进，不思进取，整天得过且过；四、酸梅汤型工，经过长期业务磨砺，经验丰富，踏实进取。